الخميس 28 مارس 2024
رئيس مجلس الإدارة
هبة صادق
رئيس التحرير
احمد باشا

3 موظفين ارتكبوا مخالفات بـ50 مليون جنيه فكافأهم البنك الزراعى

3 موظفين ارتكبوا مخالفات بـ50 مليون جنيه فكافأهم البنك الزراعى
3 موظفين ارتكبوا مخالفات بـ50 مليون جنيه فكافأهم البنك الزراعى




 كتب - إبراهيم رمضان

 

مازال البنك الزراعى المصري، يسعى لإصلاح منظومة العمل الخاصة بالموارد البشرية، إلا أن المفارقة هى مكافأة 3 من الموظفين بدرجة «ممتاز» فى التقارير السرية رغم ارتكابهم لمخالفات بمقدار «50 مليون جنيه».
«روزاليوسف» حصلت على عدد من وقائع الفساد التى حقق فيها البنك بغرض كشف الفاسدين، واستعادة أموال البنك، فى عدد من قطاعات البنك وعلى رأسها قطاع الإسكندرية وقطاع دمياط التابعين لقطاع الوجه البحرى بالبنك.
ففى فرع نجيب محفوظ – بقطاع الإسكندرية التابع بالبنك الزراعى – فقد كشف تقريرفحص قطاع الرقابة والتفتيش عن ارتكاب  3 من الموظفين بفرع البنك لمخالفات بـ 50 مليون جنيه، وأنهم طلبوا إرجاء التحقيقات التى يجريها قطاع الشئون القانونية بقطاع الإسكندرية لتصويب المخالفات وحث العملاء – بحسب التقريرالمعروض على رئيس بنك بحرى بتاريخ 11 يونيو 2017 .
وأوضح التقرير أن الـ 3 أشخاص العاملين بفرع البنك الزراعى بقطاع الإسكندرية  – نجيب محفوظ – لجأوا لطلب مهلة وبناء عليه تم مد المهلة «شفاهة» لاستيفاء تصويب باقى المخالفات، لافتا إلى أن لجنة الفحص فى البنك أعدت التقرير النهائى الخاص بالمخالفات وتم اكتشاف تسوية مخالفات بمقدار 38 مليون جنيه، فيما لم يتم تسوية مخالفات أخرى بقيمة 1 ملايين و837 ألف جنيه.
إلا أن المفارقة هى أن الموظفين الثلاثة المتورطين فى المخالفات والتفتيش تم منحهم تقييم «ممتاز» فى التقارير السرية السنوية للموظفين.
الواقعة الأغرب هى ماجاء فى التقرير المرفوع من رئيس بنك الوجه البحرى والذى طلب فيه عدم خصم أى مبالغ من أحد العمال من سداد مبلغ 8 آلاف جنيه حصل عليها كـ«بدلات سفر» مراعاة للظروف المعيشية للعامل حيث إنه يعول أسرة كبيرة العدد ودخله صغير.